Siden etableringen af Videnskabernes Selskab i oplysningstidens Danmark har det været et fast punkt på dagsordenen for Selskabet at gøre videnskaben og dens landvindinger tilgængelige for alle.
Med samme grundtanke lancerer Selskabet nu en helt ny digital publikationsplatform med fri adgang til samtlige videnskabelige publikationer udkommet på Selskabets forlag siden dets opstart i 1745.
På platformen publ.royalacademy.dk kan man nu søge på alle emner, lige fra astronomiske observationer til den filosofiske etiks principper, og man kan bladre sig igennem op mod hele 6.500 afhandlinger fordelt på godt 300.000 sider – og adgangen er helt og aldeles gratis.
Skræddersyet og brugervenligt
Publikationsplatformen har været undervejs i et godt stykke tid. Det skyldes ikke mindst det store arbejde med tilgængeliggørelsen af alle videnskabens mange kapitler, der har skulle gøres så god, fleksibel og brugervenlig som muligt, oplyser Selskabet.
Et helt team af eksperter har nemlig lagt mange timer i udviklingen af et skræddersyet produkt, hvor der er sørget for billedscanninger af højeste kvalitet, søgefunktioner tilpasset den enkelte brugers behov og downloadmuligheder.
Selskabet oplyser desuden, at der ikke mindst har været stort fokus på at sikre en optimal OCR-genkendelse af teksterne, hvilket er lykkedes for en stor del af materialet. Der er dog stadig arbejde forude med de mindre digitaliserbare tekster; et arbejde, der forhåbentligt bliver nemmere med forbedrede tekniske muligheder i løbet af de næste år, lyder det fra Selskabet.
Et åbnet skatkammer
Marita Akhøj NIelsen, som er en eksperterne bag den digitale platform og redaktør på Selskabet gennem mange år, udviser stor begejstring for nu at kunne være med til at lancere det store projekt:
– Det er herligt at kunne åbne Videnskabernes Selskabs skatkammer med forskningsresultater for alle. Der er så meget at læse ‒ og så mange fascinerende billeder at kigge på, at man bliver helt overvældet. Det er som en kæmpe slikbutik, hvor man bare må tage lige, hvad man vil, og så meget man vil, udtaler hun i pressemeddelelsen fra Selskabet.
Med den nu åbne og frit tilgængelige platform er Selskabets hensigt nu, at den skal holdes opdateret med alle de nyeste videnskabelige publikationer, der udgives på Selskabet. Derfor frigives bøger, udgivet på Selskabet, også frit på platformen til gratis brug allerede ét år efter udgivelsesdatoen.
Besøg den digitale platform her.
Forsiden lige nu:
Status på forskningsåret 2025: Vigtige reformer styrker friheden, mens pres og paranoia vokser
FORSKNINGSPOLITIK. 2025 har budt på langsigtede løfter, nye spilleregler og voksende forventninger til forskningens samfundsrolle. Science Report har bedt centrale aktører vurdere, hvor dansk forskning står – og hvor den bør bevæge sig hen.
Forsker: Noget af det vigtigste i den grønne omstilling er totalt overset i forskningen
KLIMA. Størstedelen af store virksomheders klimaaftryk ligger i værdikæden. Men leverandørstyring fylder næsten ingenting i hverken klimaforskningen eller klimapolitikken, advarer forsker fra CBS.
Her er de fem mest læste artikler i 2025
FORMIDLING. I 2025 samlede vores mest læste artikler sig om de store strukturelle spørgsmål i forskningen – fra opgør med koloniale regnestykker og frygtkultur på universiteterne til kampen om fri forskning, ledelse og adgang til viden. Det var historierne, hvor videnskab, magt og samfund stødte sammen, som fik flest læsere med helt ind i debatten.
Seneste artikler:
Droner er blevet et aktivt værktøj til miljø- og klimaopgaver
ERHVERV. Droneveteran har forståelse for det aktuelle flyveforbud og forventer en opstramning på området. Han synes det er fint at få ryddet op i branchen.
ESG er hoppet ud af bæredygtighedssiloen
ESG-BAROMETER. Selv om EU Kommissionen trådte på bremsen med omnibuspakken er ESG langt fra død. Men det er afgørende, at bæredygtigheden kobles til en business case, lød konklusionen, da ESG Barometer 2025 blev præsenteret.
Inklusion bliver nu målbar i danske virksomheder
INKLUSION. Med et nyt værktøj kan virksomheder nu måle på inklusion. Værktøjet måler på, om medarbejdere føler sig hørt, værdsat og som en del af fællesskabet. HR-direktør fra Kemp & Lauritzen deler erfaringer og giver råd til virksomheder, der vil i gang.
Something went wrong. Please refresh the page and/or try again.





























